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Erschienen in:
21.12.2017 | Sehhilfen | Leitthema
Hilfsmittelversorgung sehbehinderter Menschen am Arbeitsplatz
Erschienen in: Die Ophthalmologie | Ausgabe 7/2018
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Bei der Versorgung sehbehinderter und blinder Menschen mit Hilfsmitteln für den beruflichen Einsatz ist das Maß nicht die „notwendige Versorgung“, sondern eine optimale Arbeitsleistung, um die berufliche Teilhabe langfristig zu sichern. Dieses Ziel setzt einen deutlich erweiterten Beratungsansatz voraus, der die beruflichen Anforderungen am konkreten Arbeitsplatz einbezieht. Kostenträger ist in der Regel nicht die gesetzliche Krankenversicherung, sondern – je nach Einzelfall – ein anderer Sozialleistungsträger. In diesem Beitrag werden verschiedene Hilfsmittel im beruflichen Kontext dargestellt sowie die Vorgehensweise bei der Versorgung.