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Prävention und Gesundheitsförderung
Erschienen in: Prävention und Gesundheitsförderung 1/2011

01.02.2011 | Arbeitswelt

Betriebliche Gesundheitsförderung in Österreich

Der Ist-Zustand ein Viertel Jahrhundert nach Ottawa

verfasst von: Prof. Dr. H. Stummer, E. Nöhammer, G. Brauchle, C. Schusterschitz

Erschienen in: Prävention und Gesundheitsförderung | Ausgabe 1/2011

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Zusammenfassung

Hintergrund

Der vorliegende Beitrag behandelt den Ist-Zustand von Gesundheitsförderung in Österreich.

Methoden

Dazu wurde eine postalische Befragung der 500 größten privatwirtschaftlichen sowie der 103 größten öffentlichen Unternehmen in Österreich durchgeführt.

Ergebnisse

Verhaltens- und Teammaßnahmen im Rahmen von Gesundheitsförderung sind in hohem Maße (in >70% der befragten Organisationen) vorhanden. Allerdings sind die systematische Evaluierung von BGF-Maßnahmen und die Mitarbeiterpartizipation eher schwach ausgeprägt.

Schlussfolgerungen

Wie in jedem Organisationsentwicklungsprojekt ist es besonders bei einem sensiblen Thema wie Gesundheit und Gesundheitsförderung wichtig, die Mitarbeiter zu integrieren und die Projektzyklen einzuhalten.
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Metadaten
Titel
Betriebliche Gesundheitsförderung in Österreich
Der Ist-Zustand ein Viertel Jahrhundert nach Ottawa
verfasst von
Prof. Dr. H. Stummer
E. Nöhammer
G. Brauchle
C. Schusterschitz
Publikationsdatum
01.02.2011
Verlag
Springer-Verlag
Erschienen in
Prävention und Gesundheitsförderung / Ausgabe 1/2011
Print ISSN: 1861-6755
Elektronische ISSN: 1861-6763
DOI
https://doi.org/10.1007/s11553-010-0268-8

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